中途社員超待遇キャンペーン実施中!
会社説明会・面接受付中!お気軽にご参加ください!
※内定後は試験雇用期間内で複数の面談と評価フィードバックを通じて給与を確定致します。ご希望の給与と能力・スキルの観点から調整しますので安心です。
マネジメント経験を活用して、楽しく働ける正社員雇用の仕事です。元大工や職人、ハウスメーカー、設計事務所出身の方が多く転職しています。
施工管理といえば、「現場と会社との板挟み」「他の方からなかなか評価されない」といった悩みを抱えることもある仕事ですが、ウィンウィンホームの現場監督は、家を建てた後もお客様との交流が活発で、家を建てる喜びを感じやすい職場となっています。
また、休日充実、各種手当充実の待遇を実施しています。一部の職種では時短勤務も設けています。
二級建築施工管理技士の資格を活かした現場の監督としての業務です。建造物が要求された品質を保ち、計画通りに安全に竣工できるように準備・調整・実行する現場におけるマネジメントを担います。
経験・スキルに応じて、マネジメント関連の知識・スキルを学ぶことが可能です。40代、50代の中高年も経験者であれば大活躍できます。また社内制度により、外部研修や資格取得等の教育体制を整えています。建築士や施工管理技士、大工、電気工事士などの資格を持った方は優遇しています。
当社では、頑張るほどにキャリアアップ&正当に評価されやすい体制を敷いています。基本方針は年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価しています。
また、中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多く、月給は固定で安定しながら、成果と頑張りは賞与や手当でしっかり反映しています。働き方や役割に合わせてキャリアを築けるチャンスがありますのでぜひ会社説明会にご参加ください。
二級建築施工管理技士の資格を活かした現場の監督としての業務です。建造物が要求された品質を保ち、計画通りに安全に竣工できるように準備・調整・実行する現場におけるマネジメントを担います。
月給 35万円~55万円
支給あり
社員価格住宅援助、社員リフォーム補助金制度、出産お祝い金制度、洋服手当、交通費支給、慶弔・災害見舞金
年2回(4月、10月)
年3回(6月、12月、決算)
正社員
有給休暇、地方祭休日、バースデー休暇、結婚記念日休暇、子ども行事休暇、新婚旅行休暇、産前・産後休暇制度、育児休暇制度、内定者アルバイト、資格取得支援、新卒社員研修、一般社員研修、経営方針発表会、年間MVP、定期健康診断、各種社会保険完備、海外旅行休暇、社員旅行、社内レクリエーション、ノー残業デー、慶弔・災害休暇
各種社会保険完備
週休2日、年間休日115日
・在職中の応募、問い合わせ大歓迎
・ハローワークの求人票があればご持参ください
・未経験者、経験者大歓迎
・職種により時短勤務あり
・各種資格(宅建、FPなど)取得手当有り
村上・矢原
※水曜日に関しては定休日の為、ご連絡が遅れる場合がございます
※お電話の際には「採用サイトを見て」とお伝えください